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2024年度规划工作坊(企业定制化内训辅导项目)
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【8.17苏州线下沙龙】从大一统绩效模式走向“差异化、精准化、场景化“--BANI时代绩效管理新趋势
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【苏州人社补贴培训】中级西式面点班即将开班
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经典课程:《TTT-实用的课程开发及设计》公开课
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金财控股-老板财务管理沙龙课程 老板财务管理必修课 适合老板 股东学
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苏州一级人力资源管理师报名条件 苏州一级人力资源管理师培训哪家好?
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企业培训计划操盘专题(疫情影响请联系助理老师免费领取线上课程)
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苏州甪直人力资源管理师的报考条件是什么好考吗
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苏州甪直人力资源管理师报考条件人力资源管理师证重要吗
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苏州园区人力资源管理报考条件有什么?
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2024印尼铝产业调研报告
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半岛旅游度假区劳动监察大队“企业成长加速营”系列工会在企业管理中的职能与作用
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龙岗上门做烧烤上门做茶歇上门做自助餐活动
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【知识产权全攻略】从风险防范的角度,对知识产权应用过程中的要点进行分析
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哈佛精英:如何利用AI实现企业核心员工知识的萃取与传承
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安阳ERP、MES生产管理软件,助力工厂降本增效
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苏州学联线下活动第56期-人效提升的实践分享
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45人已报名
苏州学联线下活动第54期-HR向内部OD顾问的突破
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33人已报名
苏州学联线下活动第63期-应对员工仲裁的典型案例分享
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昆山市
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30人已报名
苏州学联线下活动第59期-全面薪酬体系设计及管理
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昆山市
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27人已报名
苏州学联线下活动第58期-人力资源与业务共舞
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25人已报名
苏州学联线下活动第64期-资深HRBP教你助力业务发展
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昆山市
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28人已报名
苏州学联线下活动第57期-【企业游学】人力资源培训与交流
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25人已报名
苏州学联线下活动第61期-外企HR进入民企的爱与痛
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26人已报名
苏州学联线下活动第51期-战略型人力资源管理
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苏州学联2023年度个人会员特价
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(听商业,说职场:成长沙龙第39期)绩效训练营DAY1-绩效准备阶段
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2024.4.13-14日【菁英课·实战】《基于任职资格胜任能力管理的人才发展管理体系建设》
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4月13-14日,睿泓菁英班课程:《人才孵化--基于员工胜任的任职资格体系》
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睿泓5月9日沙龙活动:降本增效,除了裁员,还能做些什么?
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【菁英课·报名链接·实战】《第三代战略绩效管理:超越OKR——体系设计与落地实施技巧》
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【8.3-4日菁英班●实战特训】《有效赋能——切实为业务解决问题的人才培养体系(TD&LD)建设》
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金牌人才招聘--高效招募合适人才的方法与技巧
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新时期员工快速胜任的最佳途径 ---基于任职资格胜任能力的人才梯队打造模式
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【菁英课·报名链接·实战】《第三代战略绩效管理:超越OKR——体系设计与落地实施技巧》
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员工激励整体解决方案
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【菁英课】《第三代战略绩效管理:超越OKR——体系设计与落地实施技巧》
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【菁英课·报名链接·实战】《第三代战略绩效管理:超越OKR——体系设计与落地实施技巧》
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2024年度规划工作坊(企业定制化内训辅导项目)
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【8.17苏州线下沙龙】从大一统绩效模式走向“差异化、精准化、场景化“--BANI时代绩效管理新趋势
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