总有一些企业，面对同样变化多端的市场，它成长得更快，因为它整体员工的学习能力更强。

总有一些人，面对同样的情境，他适应得更快，学习同样的内容，他应用得更好。 

归根结底，在于学习能力！

□ 如何做到听一门课就能应用到工作中发生行为转变？

□ 如何做到读一本书就收获参加同主题培训一致效果？

□ 如何通过手机碎片化的学习达成系统化学习的产出？

□ 如何把一本书转化成一门内训课，针对性地解决内部特定问题？

《RIA学习力》正是帮助你解决这些问题的一门课程。

对读书、学习的游戏化社群化设计，将会使员工们热情高涨、自发学习、自愿分享；

对学习能力的全面升级使员工可以在面对多变市场时快速反应，及时补充相关技能和知识，走在行业前列。

【分享主题】

学习力助推企业培训项目的转化能力

【主讲讲师】

拆书学院的创始人赵周先生，著名教育实践家和企业培训管理专家。他撰写的《这样读书就够了》常年在亚马逊职场学习类排行榜。以拆书法为基础方法论的“拆书帮”，目前是国内有名的学习爱好者自组织，在全国有44个拆书帮分舵，培养出2000多位拆书家每周线下聚会，引导其他人现场学习。

赵周老师曾在阿里巴巴从事销售管理和培训管理工作，曾为两百多家知名企业提供培训和咨询服务。他结合对企业管理与培训经验的思考，综合成人学习的深厚理论和长年实践，开创性提出符合成人学习规律的学习方法——“拆书法”。

2016年创建拆书学院。拆书学院的使命是提升职场人的学习、管理与实践能力。引导职场人运用拆书的方法共同学习自我管理经典图书，通过反思、碰撞、演练、实践、复盘、私董会等主动学习的方法来化知识为能力，共创解决实际问题，修炼职场人的成长外功和内力。在坚实的教育理念下，所有学习设计都为了实实在在推动学习者的问题解决、行为改变、能力提升和自我实现。

拆书学院曾为东莞移动、南方基地、广东移动培训中心、TCL领导力学院、小米大学等十几家企业进行内训师培养项目。

授课照片

授课照片

部分合作企业

无论拆书法的理念与实践，还是赵周老师本人的授课风格和效果，都得到诸多学习专家和企业管理者的推崇和推荐。附录一些企业大学人士的赞誉：

职业生涯有不同的发展阶段，每个阶段都需要相应的能力。沟通能力在每个阶段都是核心力，学习能力在每个阶段都是发动机。拆书学习法是为了提升职场人士的快速学习能力，其中值得推崇的是“学习促进者”的理念，即最高效的学习能力是促进他人改变与成长。

——孙振耀   及优教育科技创始人，原惠普全球副总裁、中国区总裁

海信学院邀请赵周老师讲过十几轮“管理沟通”课程，是学院口碑最好的学习项目之一。如今他更用拆书的方法帮助管理者们提升职场的沟通力，给我们打开了一个全新的窗口，为当今各种工具方法满天飞的时代投入了一缕清新的空气。完全不同的方法，完全不同的视角，拆书让学习更有效，更有乐趣。

——谷云盛 海信学院副院长，中国企业大学管理者联盟秘书长

我非常认同赵周老师的观点：教是最好的学，救人不仅可以建功立德，也可以更好的治自己的病。赵周老师的拆书帮，解决了“知-行”两张皮的“知识消化不良症”，他的RIA强调“选准一个点，立即拿来用”，有效解决了知识到行为和技能转化的顽疾。希望更多的人从“读书人”过渡到“拆书人”。

——孔庆斌 大联想学院院长

拆书学习法催促学习者从知识出发，接通自己，走向实践。在实践和知识相遇的那一个刹那，弧光刺目，火星四溅，学习终于发生了。从成人学习的理论上来看，这一刹那的稀缺性、珍贵性、重要性怎么强调也不过分，尤其是在我们中国这么一个有着一千多年的应试教育传统的文化里。金风玉露一相逢，便胜人间无数。在处处都是标准答案、万能灵药和心灵鸡汤的兜售者的成人学习领域，理论与实践的这种相遇，几乎可以比喻为初恋男女的第一次约会，第一次牵手，第一次手指头相碰的感觉。

——肖知兴教授 领教工坊联合创始人，中欧国际工商学院总经理课程（AMP）创始主任

【参与对象】

HR经理、企业培训负责人

【活动地址】

 一号线龙翔桥地铁站旁延安路257号二楼党群活动中心

【活动时间】

 5月10日14：00--17:00

【报名费用】

 报名费用包含场地费，茶水费用，资料费等。报名费30元，报名审核通过后，不得退款，可进行转让。

【答疑审核】

答疑和审核需要联系发起人

发起人叶振微信号码为：yezhen0103  （备注姓名＋参加活动）